《網(wǎng)絡(luò)信息安全產(chǎn)業(yè)人才發(fā)展報(bào)告》顯示 民營企業(yè)的需求占比均在50%左右 統(tǒng)計(jì)顯示，2022 年 3 月至 2023 年 5 月，全國網(wǎng)絡(luò)安全科技人才需求規(guī)模指數(shù)從 1.0 上漲到 1.4，市場需求累計(jì)增長高達(dá) 40%，越來越多的用人單位開始有計(jì)劃的招募技術(shù)型網(wǎng)絡(luò)安全人才。

網(wǎng)絡(luò)安全崗位平均薪酬較高 越來越多的行業(yè)從業(yè)者上升到一定階段便再難進(jìn)步，很容易被新人取代，但網(wǎng)絡(luò)安全與其他行業(yè)的可取代性不同，網(wǎng)絡(luò)安全工程師將在未來幾十年都處于緊缺狀態(tài)，并且，對于防御黑客攻擊，除了極少數(shù)人靠天分，經(jīng)驗(yàn)才是保證網(wǎng)絡(luò)安全的第一法則...

網(wǎng)絡(luò)安全工程師就業(yè)渠道廣方向靈活 目前互聯(lián)網(wǎng)、通信、新能源、房地產(chǎn)、金融證券、電子技術(shù)等行業(yè)迫切需要網(wǎng)絡(luò)安全人才，因?yàn)榫W(wǎng)絡(luò)安全的重要性，每一行業(yè)同時(shí)又催生出不同的需求方向，從業(yè)者完全可以根據(jù)自己的喜好自主擇業(yè)...

網(wǎng)絡(luò)安全薪資高且門檻低 數(shù)據(jù)采集自過去一年數(shù)千名從業(yè)者真實(shí)薪資，77%認(rèn)為以上薪資偏低，此外，因?yàn)樾袠I(yè)人才輸送與人才缺口的比例問題，網(wǎng)絡(luò)安全對從業(yè)者經(jīng)驗(yàn)要求偏低，且多數(shù)對從業(yè)者學(xué)歷不設(shè)限...